Los accidentes laborales se han convertido en uno de los desafíos más importantes de abordar por parte de las organizaciones (Nunu et al., 2018). Aproximadamente, 2,78 millones de trabajadores mueren a causa de accidentes del trabajo y enfermedades ocupacionales; y 374 millones sufren accidentes de trabajo no mortales cada año (Organización Internacional del Trabajo, 2019). Además, el costo de los accidentes laborales a nivel mundial se estima en US $5 mil millones.
En Colombia se desea disminuir la accidentalidad, con el apoyo del ministerio de protección social donde a través de su resolución 1401 de 2007 “permite identificar causas, hechos y situaciones que han generado un accidente laboral con el fin de implementar medidas correctivas encaminadas a eliminar o minimizar las condiciones de riesgo y evitar su recurrencia” (Resolución 1401, 2007, pág. 2).
En la mayoría de los accidentes laborales, el factor humano juega un papel determinante, pues las decisiones, actitudes y comportamientos de los trabajadores pueden aumentar o disminuir significativamente el riesgo de incidentes en el entorno laboral. Aunque los sistemas de seguridad, los equipos de protección y las condiciones del entorno son fundamentales, es el comportamiento cotidiano de las personas lo que muchas veces marca la diferencia entre un ambiente seguro y uno propenso a accidentes.
Características del curso
- Conferencia 1
- Cuestionarios 2
- Duración 1 semana
- Nivel de habilidad Todos los niveles
- Idioma Español
- Estudiantes 10
- Certificado Si
- Evaluaciones Yo
- 3 secciones
- 1 lección
- 1 semana
